《中國經(jīng)濟周刊》記者? 王紅茹|北京報道
深秋的北京,位于西單的工業(yè)和信息化部大院一如繼往地平靜。
看似平靜的背后,一場史上規(guī)模最大、規(guī)格最高、歷時時間最長的為中小企業(yè)減負行動,已車馬轟鳴。
據(jù)悉,此次減負行動從今年6月13日國務院成立減輕企業(yè)負擔專項治理工作領導小組開始,到年底結(jié)束,歷時半年。如今,轉(zhuǎn)眼間時間過半,距離12月份最后的大檢查只有兩個月時限。
當下,工信部相關的運行監(jiān)測協(xié)調(diào)局、中小企業(yè)司等部門的官員,依然在各地奔波進行減負的督查指導工作。
目前我國中小企業(yè)有4000萬家,占企業(yè)總數(shù)的99%,貢獻了中國60%的GDP、50%的稅收和80%的城鎮(zhèn)就業(yè)。但數(shù)據(jù)顯示,中國的中小企業(yè)背負著沉重的負擔。據(jù)初步統(tǒng)計,目前,向中小企業(yè)征收的行政事業(yè)性收費的部門有18個,按收費項目分有69個大類,子項目上千。
為負累不堪的中小企業(yè)減負已不是懸念,但懸念在于:這次真的能下狠手么?
高調(diào)減負
從6月13日開始,在工信部辦公大樓內(nèi),又多了一個臨時性“部門”——國務院成立減輕企業(yè)負擔專項治理工作領導小組辦公室。跟以往相比,這里顯得更加忙碌,常駐的10多個工作人員不時在三個辦公室之間穿行。
減負工作領導小組從成立的那一刻起,其組建規(guī)格之高、參與部門之眾就吸引著各方的關注。
領導小組由工信部部長李毅中擔任組長,監(jiān)察部副部長、糾風辦副主任屈萬祥,國家發(fā)改委副主任彭森,工信部副部長苗圩,財政部部長助理王保安四位副部級官員擔任副組長。另有中央紀委駐工信部紀檢組組長郭炎炎、工信部總工程師朱宏任、公安部副部長劉金國、民政部副部長姜力、住建部副部長齊驥等10位副部級官員擔任成員。
領導小組屬于階段性工作機制,不屬于新設立議事協(xié)調(diào)機構(gòu),減輕企業(yè)負擔專項治理工作結(jié)束后即撤銷。
由于此次減負工作難度大,涉及面廣,情況復雜,與中央成立減負領導小組相對應,各地也相應成立了減負工作機構(gòu)。工信部相關人士告訴《中國經(jīng)濟周刊》,一些地方在過去已經(jīng)成立了“減負辦”的,這次減負工作可繼續(xù)由“減負辦”來組織實施。目前,全國各地成立的減負臨時性機構(gòu)與以往成立的“減負辦”比例各占一半。
除了組建機構(gòu),為中小企業(yè)減負的時間表也已經(jīng)確定。據(jù)工信部中小企業(yè)司司長王黎明透露,為保護中小企業(yè)權益,在減輕中小企業(yè)負擔方面將加大整治力度,從下半年開始,分三個階段開展對中小企業(yè)減輕負擔的專項治理活動;要求相關部門在8月底之前進行督查清理,9月-10月提出清理減負的政策性措施,12月份突出加大檢查力度。
據(jù)《中國經(jīng)濟周刊》了解,目前,向中小企業(yè)征收的行政事業(yè)性收費的部門共有18個,按收費項目分有69個大類,子項目則有上千個。
如何清理如此眾多的收費?一位工信部相關人士向《中國經(jīng)濟周刊》透露,具體清理程序是,首先是讓各個省市以及各個系統(tǒng)相關部門按照財政部下發(fā)通知的要求,把目前所有的收費項目重新進行梳理,看哪些是屬于規(guī)定范圍內(nèi)的合理收費,哪些是不符合要求的不合理收費,“全部都要拎出來,之后就要逐級上報到工信部”。
其次,在工信部內(nèi)形成一個班子專門進行核查。這個班子是由非常熟悉這方面工作的專家組成。此外,財政部也將參與進行核查。
據(jù)記者了解,在清理過程中,按照6月21日公布的《關于2010年減輕企業(yè)負擔專項治理工作的實施意見》(工信部聯(lián)運行〔2010〕291號)要求,工信部、國家發(fā)改委、監(jiān)察部、財政部、質(zhì)檢總局要分別牽頭組成5個督查組在各省進行督查。
每個督察組由3-4人組成,組長由牽頭單位局級領導同志擔任,成員由專項治理工作領導小組各成員單位有關同志及中國企聯(lián)維權工委有關專家組成。每組安排督查2-3個省,主要督查減輕企業(yè)負擔專項治理工作的完成情況,以及中央關于中小企業(yè)相關政策、措施的落實情況。同時,督查組還重點調(diào)查、了解當前企業(yè)負擔存在的突出問題,為進一步減輕企業(yè)負擔、促進企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
督查清理工作于7月下旬開始,計劃8月底結(jié)束。但據(jù)記者從工信部相關人士了解,目前督查工作并沒有全部結(jié)束,仍在進行中。
行政事業(yè)性收費是清理重點
改革開放以來,我國減輕企業(yè)負擔的工作一直不曾間斷過。
自從1980年代以來,黨中央、國務院先后制定并下發(fā)了一系列文件,制止亂收費、亂罰款和各種亂攤派。凡是在我國境內(nèi)依法登記注冊的各種形式的企業(yè)和個體工商戶,都在需要減輕的企業(yè)之列。1997年,國務院減輕企業(yè)負擔部際聯(lián)席會議辦公室(下稱“國務院減負辦”)成立,其職能就是負責工作指導、監(jiān)督檢查和組織協(xié)調(diào)。
記者從工信部相關人士獲悉,此次減負行動,著重減輕的是企業(yè)過重的非稅負擔,尤其是著重減輕中小企業(yè)的非稅負擔。
在我國,政策性規(guī)費(包括行政事業(yè)性收費和政府性基金)是政府非稅收入的組成部分。政策性規(guī)費的收費主體是行政事業(yè)單位。
目前,如何界定“企業(yè)負擔”,社會上存在很大差異,比較一致的意見是按產(chǎn)生來源將“企業(yè)負擔”分為:政策性負擔(由立法或者政策的制定中形成,在執(zhí)行過程體現(xiàn)的負擔行為)、行政性負擔(因履行政府管理職能形成,由企業(yè)擔負的費用,比如稅收、行政事業(yè)性收費、政府性集資、罰款等)、社會性負擔(如社會團體、中介機構(gòu)等的不規(guī)范服務行為,造成的企業(yè)負擔)三大類。
在中央黨校研究室副主任周天勇看來,公務機構(gòu)太多和人員規(guī)模太大是導致行政公務事業(yè)化和收費化的主要原因之一。
他表示,近年來,在體制改革過程中,一些中央部門、地方政府和地方部門將本屬于公務性質(zhì)的機構(gòu)設置成了事業(yè)性質(zhì),一些本是公務員的崗位設置成了事業(yè)編制,目的一是躲避公務員機構(gòu)和人員編制的限制,二是事業(yè)單位和行政機構(gòu)中的事業(yè)人員部分可以向社會收費罰款,以解決機構(gòu)和人員擴張形成的經(jīng)費緊張問題。
周天勇告訴《中國經(jīng)濟周刊》,在公務機構(gòu)和公務員隊伍設置中,設置成事業(yè)單位的行政和執(zhí)法部門有很多,包括質(zhì)監(jiān)、環(huán)保、銀監(jiān)、保監(jiān)、海事、空管等等。許多政府公務機構(gòu)中的一部分也按事業(yè)單位設置,或者一部分人員屬于事業(yè)編制。類似這種行政執(zhí)法部門,往往是組織部門派干部,編辦給編制,物價部門允許收費。“本來是政府公務,卻讓它們事業(yè)化和收費化。”
周天勇表示,目前政府各部門,包括一些有授權的行政性事業(yè)單位,有稅收形成的財政支出供養(yǎng)的機構(gòu),如信訪局等;有允許去收費交到財政再由財政下?lián)軡M足經(jīng)費的機構(gòu),如工商(2008年9月,對工商收費體制進行了轉(zhuǎn)變?yōu)樨斦芸畹母母?、質(zhì)檢、衛(wèi)生防疫、城管等等;有財政撥款和收支兩條線相結(jié)合的機構(gòu),如運政、交警等等;還有一大部分沒有進入行政事業(yè)編制,由收支兩條線和自收自支供養(yǎng)的一些非編制機構(gòu)和人員,諸如政府臨時性的某某辦公室和大量的協(xié)管員等等。這些都是中小企業(yè)負擔的重要來源。
高收費必將抑制中小企業(yè)的發(fā)展,相應就會大大減弱城鎮(zhèn)吸收農(nóng)業(yè)剩余勞動力的能力,城鎮(zhèn)容納勞動力就業(yè)的容量也就會跟著相對縮小。根據(jù)周天勇的研究,除了稅收外,收費和罰款多少,與每千人口擁有中小企業(yè)的數(shù)量、城鎮(zhèn)人口從業(yè)率高度相關。換句話講,就業(yè)困不困難,很大程度上與政府的收費罰款輕重有關。
今年5月,國家發(fā)改委就曾在全國范圍內(nèi)開展涉及企業(yè)的經(jīng)營服務性收費治理和規(guī)范工作。
國家發(fā)改委出臺的《關于治理規(guī)范經(jīng)營服務性收費的通知》明確,行政機關、事業(yè)單位利用(借用)行政權力或壟斷地位向企業(yè)提供服務的收費,有五種行為屬于亂收費行為,應堅決取締:行政機關以經(jīng)營服務性收費名義收取費用的;將已取消的行政事業(yè)性收費轉(zhuǎn)為經(jīng)營服務性收費繼續(xù)收取的;行政機關擅自將職責范圍內(nèi)的事務交由事業(yè)單位、社會團體等其他機構(gòu)辦理,變無償服務為有償服務的;利用(借用)行政權力和壟斷地位強制服務并收費或只收費不服務的;違反法律法規(guī)規(guī)定,強制企業(yè)到指定機構(gòu)接受檢測、代理、查詢等服務并收費的。
中小企業(yè)有哪些負擔
在采訪中,不少中小企業(yè)普遍反映非稅方面的負擔太重。江蘇省一家從事醫(yī)療器械業(yè)務的公司老總告訴記者:“中介服務費、各種評比、報刊征訂、行政許可費、強制性的中介服務費等各種各樣的行政事業(yè)性收費,這個是最高的,也是對中小企業(yè)造成負擔最重的。”
在采訪中,很多學者也對企業(yè)負擔過重問題頗為擔憂。
南京理工大學經(jīng)濟管理學院院長恢光平對《中國經(jīng)濟周刊》分析認為,一些中介服務組織、協(xié)會或者學會,按道理并不是政府機構(gòu),但是在我國現(xiàn)有行政體制下,這些單位都有政府背景。在這樣的大環(huán)境下,那些中小企業(yè)不參加肯定不行。“中小企業(yè)是弱勢群體,有各種各樣的制約關系在里面。”
相比中小企業(yè),國有大企業(yè)就好很多。業(yè)內(nèi)人士分析認為,中小企業(yè)跟國有大企業(yè)之間之所以產(chǎn)生這種差異,主要是由于大型企業(yè)主要負責人的行政級別或其在各級人大、政協(xié)的工作背景。
由此,中小企業(yè)成為減少各種“三亂”行為的主要對象,同時也是治亂減負工作的關鍵所在。
“一個國家經(jīng)濟的發(fā)展必須藏富于民,國家有了一定經(jīng)濟實力,才能穩(wěn)定、富強,基于此,必須大力鼓勵中小企業(yè)發(fā)展壯大,必須為中小企業(yè)減負。”中國社會科學院工業(yè)經(jīng)濟研究所副研究員徐希燕接受《中國經(jīng)濟周刊》采訪時表示。
那么,中小企業(yè)負擔到底有多少呢?
中國社科院一位學者在兩年前參與了一項由相關部門召集的企業(yè)非稅負擔情況的抽樣調(diào)查。調(diào)查的對象是針對268家不同所有制結(jié)構(gòu)(民營企業(yè)、股份制企業(yè)、國有企業(yè)、外資企業(yè)以及少數(shù)集體企業(yè))的企業(yè),所調(diào)查企業(yè)的員工數(shù)大多在2000人以下,企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模大多在4000萬元以上的中小企業(yè)。
該學者告訴《中國經(jīng)濟周刊》,此次調(diào)查從“亂攤派、亂收費、亂罰款、亂檢查、亂培訓、亂排比、企業(yè)遭遇強拉贊助、企業(yè)遭遇政府項目拖欠款、壟斷行業(yè)亂收費、強迫訂購書刊、強迫指定服務以及參展、參評”等項目對268家企業(yè)進行問卷后,將各種不合理負擔按指數(shù)高低進行排序,指數(shù)越高,則此類負擔越重。調(diào)查顯示,居前三位的分別是“強迫訂購書刊”、“各種攤派”、“強拉贊助”。
此外,該調(diào)查還對企業(yè)負擔產(chǎn)生的來源進行了問卷調(diào)查,有16個部門在被調(diào)查之列。綜合估計來看,對企業(yè)造成負擔排在前三位的,依次為環(huán)保部門、行業(yè)協(xié)會、質(zhì)監(jiān)部門。
上一頁 1 2 下一頁